Description

Aufgaben

• Umsetzung des Risikomanagements in Abstimmung mit dem Projektmanagement sowie die Planung, Durchführung und Moderation von Risiko-Workshops und Regel- sowie Risikorunden
• Analyse, Bewertung und Dokumentation identifizierter Projektrisiken inklusive der Ableitung von Frühindikatoren
• Entwicklung von Risikomigrationsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sowie die Festlegung von Verantwortlichkeiten und Fälligkeitsterminen
• Verfolgung der Maßnahmenerledigungen, Pflege der Risikodatenbank sowie Erstellung interner und kundenspezifischer Risikoreports
• Erarbeitung von Maßnahmen- und Notfallplänen für Top-Risiken zur strategischen Entscheidungsunterstützung sowie Schulung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Nutzung von Risikomanagement-Tools und dem Befüllen von Vorlagen

Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften, oder eine vergleichbare, außerordentliche und fundierte Berufserfahrung
• Tiefgründige Kenntnisse im Risikomanagement, einschließlich der Prozessinhalte und der objektiven Bewertung von Zusammenhängen, sowie Erfahrung im Umgang mit Risikomanagement-Tools
• Mehrjährige Berufserfahrung in risikorelevanten Bereichen, wie zum Beispiel im Engineering, Einkauf, Qualitäts- oder Vertragswesen
• Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen, konzeptionelle Denkweise sowie eine hohe Verantwortungsbereitschaft und strukturierte Vorgehensweise
• Sicherer Umgang mit analytischen Methoden sowie in der Dokumentation von Risikodaten

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.

Kontakt

TKMS GmbH

Acquisition & Experience

Thomas Becker